LSE: Uajiri wa Urusi kwa Waafrika Si Jambo la Kipekee - Ndivyo Inavyotokea Wakati Udhaifu wa Uhamiaji Unakutana na Dola Iliyo Tayari Kuutumia Vibaya

Uchambuzi mpya uliochapishwa na jukwaa la Africa at LSE la Shule ya Uchumi ya London (LSE), ulioandikwa na Yohannes Woldemariam, unaweka uajiri wa Urusi wa raia wa Kiafrika kwa ajili ya vita vyake nchini Ukraini ndani ya muktadha mpana wa kimuundo - na hitimisho ni la kusumbua: yale ambayo Urusi inafanya si uhalifu wa pekee. Ni unyonyaji wa mfumo wa kimataifa uliokuwa tayari umevunjika.

"Walidhani wanasafiri kwa ajili ya kazi za ujenzi, kazi za ulinzi, au kazi za kiwandani. Badala yake, walijikuta mahandakini, wakikabidhiwa silaha, wakichukuliwa katika vita ambavyo hawakuvichagua, mahali ambapo hawakupaelewa vizuri na hawakutarajia kubaki," anaandika Woldemariam.

Udhaifu wa kimuundo

Shirika la Kazi Duniani (ILO) limekuwa likionya mara kwa mara kuwa mbinu za uajiri za udanganyifu, ada za uajiri, unyakuzi wa hati, na usimamizi dhaifu ni vichocheo vikuu vya kimuundo vya udhaifu wa wahamiaji. Katika bara zima la Afrika, uhamiaji wa kutoka mara nyingi huakisi shinikizo la kimuundo la kiuchumi badala ya maamuzi ya uhamaji ya hiari kabisa. Pale ambapo fursa za ndani ni chache au hazina uthabiti, ahadi ya kazi ng'ambo hubeba uzito mkubwa - na tathmini ya hatari huminywa na uharaka wa kiuchumi.

Tofauti hii ya taarifa ni muhimu sana. Wengi wa waliohajiriwa katika vita vya Urusi hawakuwa wakifuatilia taarifa za kimataifa kuhusu mzozo huo. Wasiwasi wao wa haraka ulikuwa kuishi. Katika muktadha huo, hata hatari dhahiri huwa jambo la kufikirika tu.

Watendaji wa Kienyeji, Mifumo ya Kimataifa

Uchambuzi huo unaainisha wapatanishi wa kienyeji kuwa ndio kifaa muhimu. Wanajenga taswira ya udanganyifu ya fursa halali - viza, mipango ya usafiri, ajira - huku wakifanya kazi kama sehemu za kuingilia mfululizo mpana wa unyonyaji wa kimataifa. Uwajibikaji hugawanyika katika mamlaka na watendaji wasio rasmi wengi, jambo linalofanya uwajibikaji kuwa mgumu kubainisha na mgumu zaidi kutekelezwa.

Nchi ikiwemo Kenya, Uganda, na Nigeria zimejitokeza mara kwa mara ndani ya njia hizi za uajiri. Mifumo ya utekelezaji, kama uchambuzi wa LSE unavyobainisha, kwa kudumu hukabiliana na mifumo ambayo ni ya kubadilika, ya kimataifa, na isiyo rasmi kwa sehemu - hasa pale ambapo usimamizi hauwezi kufanya kazi kwa uthabiti katika mnyororo mzima wa uajiri.

Kwa Nini Muundo Huu wa Mawazo ni Muhimu

Uchambuzi wa Woldemariam hauondoi jukumu la Urusi - unaliongeza. Kwa kulenga watu wenye udhaifu wa kimuundo, kwa kutumia mbinu za uajiri za udanganyifu ambazo tayari zimebainishwa na ILO kuwa karibu na usafirishaji haramu wa binadamu, na kwa kufanya kazi kupitia minyororo ya wapatanishi wasio rasmi iliyoundwa kuficha uwajibikaji, Kremlin haifanyi tu operesheni ya uajiri wa kijeshi. Inanyonya kwa utaratibu mapengo katika mfumo wa uhamiaji wa kazi wa kimataifa ambao haujawahi kuundwa kulinda watu walio hatarini zaidi kiuchumi.

Awali mradi wa "I Want to Live" ulikuwa umebainisha raia wa kigeni zaidi ya 28,000 kutoka nchi 135 waliosaini mikataba na Jeshi la Urusi - wengi wao wakiwa wameajiriwa kupitia njia hizo hizo alizozielezea Woldemariam. Angalau 5,000 wamethibitishwa kufariki.

Chanzo: The London School of Economics and Political Science